BLOG
Unser Blog soll Sie regelmäßig über aktuelle Gesetzgebung und Rechtsprechung, Gesetzesnovellen und unsere Vortragstätigkeit informieren. Mit unseren Beiträgen verfolgen wir das Ziel, einen Mehrwert für Ihren rechtlichen Alltag zu schaffen.
Telearbeitsgesetz: Neuerungen zu Homeoffice-Regelungen
Arbeitsrecht
Es soll zur Ausweitung der gesetzlichen Bestimmungen zum Homeoffice auf Telearbeit kommen. Dadurch kann zB auch im Internet-Cafe gearbeitet werden.
Ausbildungskostenrückersatz bei nicht bestandener Prüfung? (OGH 11.01.2024, 8 ObA 74/23z)
Arbeitsrecht
In der Entscheidung 8 ObA 74/23z beschäftigt sich der OGH damit, ob vom Arbeitgeber getragene Ausbildungskosten eines Arbeitnehmers auch dann…
Webinarankündigung „Arbeitsrecht für Führungskräfte in der Finanzwirtschaft“
Arbeitsrecht , Vortrag/Vorträge
Frau Mag. Unger hält am 06.06.2024 und 01.10.2024 das Webinar „Arbeitsrecht für Führungskräfte in der Finanzwirtschaft". Sie behandelt aktuelle…
EuGH-Entscheidung erlaubt Kopftuchverbot für Dienstnehmer im öffentlichen Dienst
Arbeitsrecht
1. Einleitung
Der Europäische Gerichtshof (EuGH) setze sich in der Entscheidung C-148/22 vom 28. November 2023 (OP/Commune d‘ Ans) mit dem Verbot von…
Seminarankündigung „Arbeitsrecht für Führungskräfte“
Arbeitsrecht , Vortrag/Vorträge
Frau Mag. Unger hält am 18.01.2024 wieder das Fachseminar „Arbeitsrecht für Führungskräfte" in Wien. Sie behandelt aktuelle arbeitsrechtliche Themen…
Seminarankündigung „Arbeitsrecht für Führungskräfte“
Arbeitsrecht , Vortrag/Vorträge
Frau Mag. Unger hält am 08.11.2023 wieder das Fachseminar „Arbeitsrecht für Führungskräfte" in Wien. Sie behandelt aktuelle arbeitsrechtliche Themen…
Verjährung von Urlaubsanspruch (OGH 8 ObA 23/23z)
Arbeitsrecht
1. Sachverhalt
Ein Dienstnehmer war als Wildhüter und später auch als Gutsverwalter bei einem Dienstgeber für 7 Tage die Woche beschäftigt. Der…
Auswirkungen auf Arbeitnehmer-Ruhezeiten – EuGH Entscheidung C-477/21
Arbeitsrecht
Der Europäische Gerichtshof (EuGH) setzte sich in seiner Entscheidung vom 02.03.2023, Rs C-477/21 (IH/MÁV-START) maßgeblich mit…
Verkürzung von All-in Entgelt während der Elternteilzeit (OGH 9 ObA 83/22d)
Arbeitsrecht , Zivilrecht
1. Sachverhalt
Der Arbeitnehmer war seit Juni 2015 beim Arbeitgeber angestellt. Es kam der Kollektivvertrag für Angestellte im Handel zur Anwendung.…